人力资源管理书籍推荐几本。
的有关信息介绍如下:1,《人力资源管理》
《人力资源管理》是2011年中国人民大学出版社出版的图书,作者是刘昕、雷蒙德·A·诺伊、约翰·R·霍伦贝克、巴里·格哈特、帕特里克·M·赖特。
2,《人力资源管理:获取竞争优势》
《人力资源管理:获取竞争优势》是来自美国四所不同的一流大学的四位教授共同创作的。四位作者在人力资源管理的不同领域各有学术专长,全书围绕“获取竞争优势”这一中心,从人力资源管理环境、人力资源的获取和准备、人力资源评价与发展、报酬管理、人力资源管理专题五个方面共十六章全面展开。
3,《管理人力资本》
《管理人力资本》是1998年10月01日华夏出版社出版的图书,作者是(美)迈克尔·比尔。
4,《人事管理经济学》
《人事管理经济学》复旦大学出版社出版的书籍,作者是杨伟国、唐鑛。本书是大学人力资源管理、劳动经济学、社会保障及相关经济管理专业的基础课教材。
5,《卓越人力制度典范》
《卓越人力制度典范》是202年1月在石油工业出版社出版的书籍,作者谢文辉。本书荟萃了90 年代国内外成功企业典范人力管理规章制度。
参考资料来源:大百度百科-人力资源管理
参考资料来源:百度百科-人力资源管理:获取竞争优势
参考资料来源:百度百科-管理人力资本
参考资料来源:百度百科-人事管理经济学
参考资料来源:百度百科-卓越人力制度典范